Le Talent Caché : Découvrir le candidat parfait
Dans le monde du recrutement, l’adage « Trouver un candidat est facile, mais trouver le bon candidat est difficile » résonne avec une vérité profonde. Il est tentant de penser que la personne parfaite pour le poste se présentera devant vous, convaincant et prêt à répondre à toutes les questions. Cependant, cette approche laisse souvent passer des […]
L’intuition : un atout clé dans l’évaluation des candidats
Introduction Lors des processus de recrutement, les recruteurs et les manageurs sont confrontés à une tâche complexe. Celle d’identifier les candidats les mieux adaptés au poste et à la culture de l’entreprise. Pour ce faire, ils disposent de diverses méthodes d’évaluation. Telles que les entretiens comportementaux, les tests techniques et les références professionnelles. Cependant, une […]
Performance passée: Est-elle reproductible?
Lorsqu’il s’agit d’évaluer les performances et les compétences d’un candidat, il est tentant de se fier uniquement à ses expériences. Après tout, si une personne a déjà atteint un certain niveau d’excellence dans un domaine donné, il est naturel de supposer qu’elle sera en mesure de reproduire ces performances à l’avenir. Cependant, il est important […]
Candidat Idéal : La pertinence de ses expériences!
Dans le processus de recrutement, l’expérience est un des points les plus important. Selon une étude réalisée par Harvard Business Review France, 82% des offres d’emplois exigeaient de l’expérience ou bien indiquaient qu’elle était fortement souhaitée. Evaluer la pertinence des expériences passées d’un candidat est essentiel pour trouver le candidat idéal. Cet article vous fournira […]
Recrutement: Agence spécialisée !
À la recherche du candidat parfait pour votre entreprise ? Le recrutement peut être un défi de taille, et il est compréhensible que vous redoutiez de passer à côté de la perle rare. Mais ne vous inquiétez pas, FOKUS Talent est là pour vous ! En tant qu’agence de recrutement spécialisée dans les profils formés […]
Quand l’automatisation booste la productivité!
FOKUS Talent est un cabinet de recrutement spécialisé dans le placement de profils spécialisés dans le domaine de l’industrie de pointe et les hautes technologies. Sa grande expérience dans ce domaine avec un solide réseau lui permet de pouvoir vous tenir informé de l’évolution de ces secteurs. Nous souhaitons mettre en avant l’automatisation. Ses avantages […]
Travailler en Suisse : notre guide de survie!
Vous venez de signer un contrat pour commencer une nouvelle vie en Suisse. C’est super! Mais une fois avoir fêté cela avec tout vos proches et imaginer votre quotidien en terre helvète la réalité surgit à nouveau. Comment je vais faire pour téléphoner? Pour me déplacer? Pour trouver un appartement? Quelles sont mes obligations ? […]
Les taxes et cotisations sociales en Suisse
Lorsqu’on début un emploi en Suisse, souvent, l’imaginaire collectif pensent à deux choses : des salaires très haut et des cotisations et taxations très basses. Cependant, dans la réalité les choses sont bien différentes. FOKUS Talent va vous faire une présentation non-exhaustive de ce à quoi vous attendre sur ces points liés à la paie […]
Agence de recrutement en Suisse : un indispensable pour l’emploi
FOKUS Talent, votre spécialiste vaudois dans le recrutement dans le monde de l’industrie souhaite mettre en avant les avantages et les petits inconvénients de recruter via nos services. Le monde du recrutement est vaste et aussi bien du côté des candidats que de celui des entreprises. Parfois on peut s’y perdre. Nous allons vous donner […]
L’automatisation : les solutions existantes!
L’automatisation est un secteur très vaste et technique. FOKUS Talent est habitué à naviguer dans ce domaines et a souhaité vous présenter les solutions d’automatisations existantes sur le marché. Cette liste, non exhaustive vous permettra d’avoir une idée ce que qui se fait sur le marché en matière d’automatisation. Bonne lecture ! Qu’est ce que […]